tag:blogger.com,1999:blog-48273578489264575.post4681626156989998734..comments2012-08-20T09:41:43.121-07:00Comments on MOBILIZAÇÃO ENCHOVA: A HORA É AGORAMOBILIZAÇÃO ENCHOVAhttp://www.blogger.com/profile/13429079105171014503noreply@blogger.comBlogger1125tag:blogger.com,1999:blog-48273578489264575.post-75272505772895456282011-06-08T17:25:51.389-07:002011-06-08T17:25:51.389-07:00Jirau também é aqui!
Companheiros petroleiros ter...Jirau também é aqui!<br /><br />Companheiros petroleiros terceirizados, a realidade de baixos salários e falta de condições dignas de trabalho não pode mais ser tolerada. Enquanto sobem os preços dos alimentos, dos combustíveis, das moradias, do transporte público e de tudo mais que é necessário para nossa sobrevivência digna, só os nossos salários não sobem.<br />A cada dia ficamos mais empobrecidos enquanto nossos patrões, que também são donos das empresas de alimentos, combustíveis, construtoras, de transporte público etc., ficam cada vez mais ricos.<br />O sindicato que, no papel, nos representa, o SINTPICC, sob pressão dos trabalhadores, pela primeira vez em muitos anos convocou uma greve. Mas negocia a passos lentos com os patrões e rebaixa demais nossas reivindicações, nem ao menos impõe um índice de reajuste salarial digno, dando margem para a patronal apresentar a vergonhosa proposta de 8% de aumento, enquanto só o preço da carne já subiu quase 30% e o dos combustíveis mais de 30% em um ano!<br />Isso que fazem com a gente é um ato criminoso. E nós não só podemos como devemos nos defender.<br />À exemplo dos companheiros trabalhadores das Usinas de Jirau e Santo Antônio devemos partir para a mobilização, partir para a greve por tempo indeterminado para impedir que essa superexploração desenfreada continue.<br />E mais, não devemos ficar eternamente reféns de direções sindicais pelegas. Chegou a hora dos próprios trabalhadores definirem suas reivindicações. A direção do SINTPICC levou reivindicações rebaixadas aos patrões e teve como resposta uma proposta ridícula.<br />Ao invés de recuarmos e começarmos a nos conformar com a idéia de receber migalhas devemos usar as assembléias para avançar nas propostas. Temos de mostrar que não estamos de acordo com a postura mansa da direção do SINTPICC e exigir aquilo que nos é de direito.<br />Propomos que as assembléias aprovem as seguintes reivindicações:<br />1) Aumento real de 29% para todos os trabalhadores e estabelecimento de piso salarial de 6 salários mínimos para toda a força de trabalho off-shore e 4 salários mínimos para os trabalhadores on-shore (salário mínimo do DIEESE).<br />2) Isonomia de salários e benefícios com relação aos empregados diretos da Petrobrás. (trabalho igual, salários iguais).<br />3) 90% de adicionais (30% de periculosidade, 30% de adicional de confinamento e 30% de sobreaviso).<br />4) Unificação da data-base com os petroleiros diretos da Petrobrás e estabelecimento de convenções coletivas de trabalho. Trabalhamos juntos, lutamos juntos!<br />5) 14 X 21 JÁ! Escala igual a dos diretos da Petrobrás: 1 dia de trabalho por 1,5 de folga, rumo a escala de 1 x 2 para todos e redução da jornada de trabalho para 30h semanais para os trabalhadores on-shore. SEM REDUÇÃO DOS SALÁRIOS MENSAIS!<br />6) Unificação sindical dos petroleiros diretos e terceirizados! Juntos somos mais fortes!<br />7) Criação de um comando de mobilização e negociação formado por trabalhadores eleitos nas assembléias para negociar e definir as mobilizações junto com a direção do sindicato!<br />8) Responder a intransigência dos patrões com a nossa ferramenta mais importante: GREVE POR TEMPO INDETERMINADO!Luizhttps://www.blogger.com/profile/07496617184561865717noreply@blogger.com